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Ejecutivos Peruanos viajan a Silicon Valley en un encuentro tecnológico

common-peru-itusersLima, Perú, 02 de junio del 2015.— Un grupo de ejecutivos peruanos se darán cita en la zona de Silicon Valley del 09 al 13 de junio en Santa Clara – California.

El evento es organizado por Common Perú, el cual se realiza una vez al año, siendo esta su octava edición y cuarta en la zona de Silicon Valley.

La agenda a realizarse consta de charlas, visitas guiadas en su mayoría y talleres respectivos. Cabe resaltar que participan marcas como: Amazon, CA Technologies, Cisco, Entel Perú, Gartner, Google, IBM, Intel, Level 3, NetApp, Microsoft, Oracle, Telefónica, Progress, y SAP.

“Este evento es muy valorado por su características especiales, por la cantidad de casas que se tendrá la oportunidad de visitar y recibir de primera mano los avances y tendencias en TI y TICs que cada una de estas marcas están desarrollando en beneficio de sus clientes. Hoy cada vez necesitamos estar muy cerca de la tecnología en busca de ser más competitivos e innovadores y dar mayor valor a nuestras empresas.”, comentó Gustavo Castillo Presidente de Common Perú.

Al preguntarle: ¿Cuál es el perfil de los participantes a este evento?, nos mencionó que el evento está orientado a los altos ejecutivos responsables de las áreas de TI de las empresas usuarias, de las diferentes industrias del mercado u otro ejecutivo funcional, decisor o influenciador dentro de su organización. Por último nos mencionó que no solo es la agenda a desarrollar y visitas sino el fuerte intercambio de experiencias, conocimiento y networking donde prácticamente se junta todo el ecosistema de TI. En este caso hablamos de usuarios, integradores y representantes de las marcas mencionadas, de allí el lema del evento: “Una vivencia a convertirse en experiencia”.

Mayor información pueden encontrar en: www.commonperu.pe/cio

Acerca de Common Perú

Es una institución sin fines de lucro, asociada y representada por Gerentes de Sistemas de las principales empresas de nuestro medio, dedicada a difundir el conocimiento en las TICs propiciando el networking, conocimiento e intercambio de experiencia entre ellas y quienes también la proveen. Common Perú tiene 25 años de experiencia buscando permanentemente que sus asociados participen en diversas actividades que les permita lograr un beneficio y una propuesta de valor para sus empresas.

Common es una organización a nivel mundial, nace en EE.U.U, y luego llega a Europa, América Latina, Australia y Japón. Conformada por más de 20,000 usuarios de TI en forma directa.

El creador de Dilbert, más allá de la mesa de diseño

Dilbert-wacom-itusersAdaptación del artículo de Andrew Hill. Desde 1989 el caricaturista Scott Adams, creador de la famosa tira cómica estadounidense “Dilbert”, ha producido más de 9 mil cómics y sigue produciendo uno por día.

Lima, Perú, 29 de enero del 2014.— Hay algo común en la tira cómica Dilbert: las historias se desarrollan en tres escenas. Scott Adams, creador de la famosa sátira mordaz de oficina, habla como si su propia carrera recién hubiera alcanzado esa tercera escena. Su nuevo libro llamado “Cómo Fallar en Casi Todo y Aún así Ganar en Grande”, tiene —en sus propias palabras— “el potencial de generar éxito en las personas”. Mientras tanto, también habla sobre la revolución de la educación y sobre legalizar el suicidio asistido; y lo dice con absoluto convencimiento luego de escribir una entrada en su blog dedicada a su padre agonizante.

Conversando con él, se siente ese tono satírico de Dilbert; por ello, hay que tener cuidado cuando opina sobre las burocracias corporativas, ya que uno puede quedar encasillado fácilmente. Como el común de los mortales, también vivió las épocas de bufón de oficina cuando veía pasar su vida como un hombre decidido de ideas ambiciosas. «Para energizarme siempre me gusta estar involucrado en al menos una cosa que podría cambiar el mundo«, dice convencido. Su plataforma de transformación global se basa en una caricatura de empleados trabajando en cubículos estrechos, que viven su vida atrapados en proyectos sin sentido, diálogos monótonos y jefes incompetentes y despiadados.

Con 56 años, ha elaborado y realizado más de 9 mil tiras cómicas. Hoy, sigue produciendo una diaria. Lo hace con una tableta digital Wacom que utiliza desde 2004, cuando su dedo meñique le pasó la factura por las interminables jornadas a punta de lápiz y papel. La simplicidad de la tira cómica es una de las cosas que ha perdurado en Dilbert, que continúa sin cambios, “a pesar de las miles de posibilidades de que el personaje vaya vestido casual a la oficina, sigue usando corbata”, recalca.

A nivel global y durante los últimos años, la tira cómica es reproducida una y otra vez en presentaciones corporativas de cientos de empresas a nivel global e incluso llega en mensajes de correo electrónico para burlarse de los jefes de turno. Es tal la simpatía por el personaje, que algunos académicos han escrito trabajos sobre “El Principio de Dilbert”, una idea según la cual “los empleados más ineficientes serán sistemáticamente trasladados a la oficina donde hagan menos daño”. Aún así, Scott dice que no ha cambiando el mundo de la oficina; “Dilbert puede haber limitado el atractivo de los libros de negocios en la década de 1990”, dice. “Hoy, un grupo de empleados sabe cuando un jefe está entrando en una situación clásica de Dilbert, y allí quedan reseñados sus excesos”.

Mientras Dilbert y sus colegas continúan atrapados en sus cubículos, muchos ingenieros de Silicon Valley tienen su cuarto de hora y se convierten en héroes de Internet. Scott dice que Dilbert no es más que un “tipo al estilo Steve Wozniak”. Al igual que el cofundador de Apple, Dilbert no persigue el dinero pero si vive en una casa grande, similar a la que Scott tiene en Pleasanton (San Francisco), con una cancha de tenis y vista a las colinas.

Para continuar cambiando el mundo, lanzó un nuevo libro: “Como Fallar”, que describe los errores corporativos e incluye una guía de meditación para principiantes a cargo de Dilberito (un saludable burrito cuya cola es la extensión de sus intestinos) y la historia de un par de restaurantes que quebraron. En esta nueva obra, el autor quiere dar a entender que “el fracaso es donde el éxito le gusta esconderse a plena vista”.

A pesar de que parece un libro de autoayuda empresarial, Scott se apresura a desmentir esto. «Hay un millón de monos haciendo un millón de cosas y algunos de ellos van a tener éxito. Cuando lo tenga, van a decir: justo antes de que tuviera éxito me dedicaba a perder el tiempo; así que decidí escribir un libro acerca de cómo las personas deberían de perder el tiempo”. Tan mordaz como su tira cómica.

El éxito de Dilbert le ha dado a Scott el lujo de poder compartir estas ideas y —según él— el tiempo para dedicarse a ellas: «Estoy extraordinariamente saludable para mi edad y creo que tengo probabilidades de vivir hasta los 100”, sonríe. “Dilbert podría acabarse cuando tenga 60, así que hay un montón de tiempo para hacer cosas después de eso«.

TOTVS participó de Progress Exchange, en Boston

totvs-erp-itusersLas empresas llevan 20 años de alianza. El Vicepresidente de TOTVS habló sobre el plan de expansión de la compañía en Estados Unidos

Perú, LIMA, 15 de octubre de 2013.— TOTVS, la empresa líder en Latinoamérica en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología, participó de Progress Exchange, conferencia mundial de Progress. El evento se realizó desde el 6 al 9 de octubre, en Boston, Estados Unidos, y reunió clientes, socios, líderes empresariales, periodistas y analistas de más de 30 países para discutir tendencias de tecnología. TOTVS y Progress llevan 20 años de alianza.

Weber Canova, vicepresidente de Tecnología, Alianzas y Quality Assurance Corporativo de TOTVS, dió una conferencia durante el evento sobre la internacionalización de la compañía brasileña. Las soluciones de TOTVS están presentes en 39 países, siendo que, en muchos de ellos, la empresa tiene unidades y franquicias.

TOTVS trabaja para aumentar su presencia en Estados Unidos, donde busca socios y canales. En su presentación, Weber Canova destacó la oferta de Agronegocio de TOTVS, disponible para el mercado americano. La tecnología ya es utilizada en Colombia, México, Perú, Guatemala, Nicaragua, Honduras y Angola. En Brasil, las soluciones de TOTVS están presentes en el 60% de los productores de caña de azúcar del país.

Dentro de su estrategia de internacionalización, la empresa inauguró hace un año TOTVS Labs, oficina enfocada a la innovación en Silicon Valley, en California. Trabajan allí 15 desarrolladores, de diferentes nacionalidades. En junio, la compañía anunció un aporte de US$ 16 millones en la americana GoodData, que desarrolla soluciones de Big Data en la nube.

Alianza – TOTVS y Progress mantienen una alianza hace 20 años. En 2013, las empresas ampliaron dicho acuerdo, incluyendo el desarrollo de productos y la integración de sus plataformas de tecnología. La expansión reafirma el compromiso de TOTVS en ser una empresa agnóstica, con soluciones compatibles con diferentes plataformas de desarrollo.

TOTVS se convirtió en Distribuidor Autorizado de Progress en México, Argentina, Chile, Panamá, Guatemala, Honduras, Costa Rica, Paraguay, Bolivia y Uruguay. La alianza permite que TOTVS brinde soluciones tanto para compañías que desarrollen sus propias funcionalidades de ERP como para aquellas que buscan una solución lista.

Acerca de TOTVS:

Líder absoluta en Brasil, con el 55,4% de marketshare*, y también con el 35% en América Latina, TOTVS es una empresa de software, servicios y tecnología. Es la 6ª mayor empresa que desarrolla sistemas de gestión integrada (ERP) del mundo y la 1ª en países emergentes, así como también es líder en el segmento de pequeñas y medianas empresas (Pyme) en América Latina. TOTVS fue la primera empresa del sector de TI de América Latina en abrir su capital y está registrada en el Nuevo Mercado de la BOVESPA. Sus operaciones en ERP se completan por un amplio portafolio de soluciones verticales y por servicios como Consultoría, BPO y CloudComputing. Para más información, acceda al sitio http://www.totvs.com/home/mx

*Fuente: Gartner – “Market Share: All Software Markets, Worldwide, 2012”

Acerca de Progress Software:

Progress Software Corporation (NASDAQ: PRGS)es una compañía de software global que simplifica el desarrollo, la implementación y el gerenciamiento de aplicaciones empresariales en servidor o en la nube, en cualquier plataforma o dispositivo, a cualquier base de datos, con un rendimiento mejorado, complejidad de IT mínima y una bajo costo total de propiedad. Para más información, accede a www.progress.com o +5511 5508-1177

Progress, Pacific, OpenEdge, DataDirect Cloud and Rollbase are trademarks or registered trademarks of Progress Software Corporation or one of its subsidiaries or affiliates in the U.S. and other countries. Any other names contained herein may be trademarks of their respective owners.